David Sweeney, prezes i dyrektor generalny
David posiada 15-letnie doświadczenie w kierowaniu i zarządzaniu sektorem publicznym. Wcześniej pełnił funkcję szefa sztabu burmistrza i szefa administracji miasta Boston, dyrektora finansowego Komisji Loterii Stanowej Massachusetts oraz dyrektora ds. budżetu w Komisji ds. Zasobów i Środków Izby Reprezentantów Massachusetts. Odpowiada za całościowe zarządzanie i strategię Longwood Collective. David jest absolwentem Providence College.
Jennifer Templeman, wiceprezes ds. finansów i administracji oraz dyrektor finansowy
Jennifer ma 25 lat doświadczenia w zarządzaniu finansami i organizacjach non-profit. Ostatnio pełniła funkcję prezesa i dyrektora operacyjnego w Jumpstart for Young Children, ogólnokrajowej organizacji non-profit zajmującej się edukacją wczesnoszkolną. Odpowiada za finanse, zasoby ludzkie i IT w Longwood Collective, pełni funkcję skarbnika w MASCO Services, Inc., prezesa Longwood Medical Area Child Care Center i nadzoruje realizację kilku umów partnerskich, które świadczą usługi członkom Longwood Collective. Jennifer uzyskała tytuł licencjata z rachunkowości na Capital University w Columbus w stanie Ohio.
Adam Cederbaum, radca prawny
Adam wnosi do Longwood Collective blisko 20 lat doświadczenia w branży prawniczej. Wcześniej, od 2006 roku, pracował w Departamencie Prawnym Miasta Boston, gdzie doradzał miastu w zakresie umów, postępowań sądowych, kwestii regulacyjnych, porozumień międzyrządowych oraz ryzyka operacyjnego. Posiada bogate doświadczenie w kierowaniu inicjatywami publicznymi i publiczno-prywatnymi, wspieraniu efektywnego działania, wzmacnianiu zgodności z przepisami i rozwijaniu skoordynowanej strategii prawnej. Ukończył studia licencjackie z historii na Harvard College oraz uzyskał tytuł doktora prawa (JD) na Harvard Law School.
PJ Cappadona, wiceprezes ds. operacyjnych
PJ nadzoruje codzienne operacje związane z transportem i parkowaniem dla ponad 12 000 osób dziennie, infrastrukturą i bezpieczeństwem przy Longwood Avenue 375 oraz gotowością na sytuacje awaryjne w LMA. Przed dołączeniem do Longwood Collective, PJ zarządzał transportem i parkingiem w Boston College. Posiada licencjat z języka angielskiego na Seton Hall University, tytuł magistra psychologii przemysłowej i organizacyjnej na Fairfield University oraz tytuł MBA z Boston College.
Tom Yardley, wiceprezes ds. planowania i rozwoju obszaru
Tom posiada ponad 20-letnie doświadczenie w planowaniu, z szeroką wiedzą specjalistyczną w zakresie planowania urbanistycznego i transportu. Jako wiceprezes ds. planowania przestrzennego i rozwoju w Longwood Collective, Tom odpowiada za prowadzenie długoterminowych analiz planowania i rozwoju oraz zarządzanie wdrażaniem projektów w zakresie rozwoju budownictwa, transportu, energetyki i infrastruktury, budownictwa mieszkaniowego, rozwoju siły roboczej, terenów otwartych oraz zarządzania popytem na transport (TDM). Wcześniej pełnił funkcję dyrektora w Nelson\Nygaard i Stantec, a obecnie jest uznawany w całym kraju za swoją pracę, w tym za opracowywanie planów generalnych parkingów i transportu dla szkolnictwa wyższego, opieki zdrowotnej i klientów korporacyjnych. Tom posiada tytuł licencjata (BA) z London School of Economics oraz tytuł magistra urbanistyki (MA) z Uniwersytetu Harvarda.
Samantha Cahill, wiceprezes ds. komunikacji i spraw publicznych
Samantha ma ponad 10 lat doświadczenia w komunikacji sektora publicznego na szczeblu stanowym i miejskim. Wcześniej pełniła funkcję dyrektora ds. komunikacji w Biurze Audytora Stanowego Wspólnoty Narodów oraz zastępcy dyrektora ds. komunikacji i rzecznika prasowego miasta Boston za kadencji byłego burmistrza Martina J. Walsha. Samantha jest absolwentką Northeastern University.
James Sutherland, szef sztabu i wiceprezes ds. inicjatyw strategicznych
Przed dołączeniem do Longwood Collective, James był zastępcą wiceprezesa ds. polityki publicznej i rzecznictwa w New England Aquarium. Posiada wcześniejsze doświadczenie w sektorze non-profit, szkolnictwa wyższego i publicznym, m.in. w Izbie Handlowej Wielkiego Bostonu, na Uniwersytecie Northeastern oraz w biurze (ówczesnej) radnej miejskiej Ayanny Pressley. James posiada doktorat i tytuł magistra nauk politycznych z Uniwersytetu Northeastern oraz licencjat z Emmanuel College.
Wayne Li, Kontroler
Wayne był asystentem kontrolera w 3Step Sports, zanim dołączył do Longwood Collective. Wcześniej pracował na stanowiskach kierowniczych w księgowości w Liberty Mutual i Boston Medical Center. Wayne posiada licencję CPA (księgowego) w stanie Massachusetts, tytuł licencjata z rachunkowości (BBA) z Southern Methodist University oraz tytuł magistra rachunkowości (MSA) z Boston College.
Chuck Badeau, dyrektor ds. technologii informatycznych
Chuck dołączył do Longwood Collective w 2007 roku, mając ponad 20 lat doświadczenia w zarządzaniu środowiskami IT w dużych i małych firmach, w tym Alcatel-Lucent i Astral Point Communications. Jest absolwentem inżynierii lądowej i wodnej Uniwersytetu New Hampshire.
Nikki Reilly, dyrektor ds. zasobów ludzkich
Nikki posiada bogate doświadczenie w marketingu marek i zasobach ludzkich, obejmujące zarówno startupy, organizacje non-profit, jak i duże korporacje. Ostatnio pracowała w Magna International, a wcześniej w Pilot House Associates, LLC i Fundacji Barr. Nikki ukończyła studia licencjackie z administracji biznesowej i stosunków międzynarodowych na Uniwersytecie New Hampshire.